套企业制度和规章,甚至,公司还呈现的是一个空壳的状态。
说起来兴盛公司的资产不算少,可是这家公司异常简陋,什么人事部,财务部,市场部,后勤部,企划部,技术部这些统统没有,目前为止,公司就一个董事长,一个总经理和两个员工---张庆平和方国平。
而且他们这回要招的这人是打算安插到合资公司担任总经理的,可是与三道湾村合资兴建的公司还没有成立,所以在要求上和介绍上,就只能含糊带过。
“以后我们搞一个人事部,这些事由他们来做就好了。”胡铭晨摇摇头道。
这时人才市场的大门打开,求职者蜂拥而进,挨着一个展台一个展台的浏览,要是遇到自己心仪的职位,就会停下脚步询问,或者径直递上自己的简历。
第一次招聘人的胡建强和胡铭晨好像比应聘者还要紧张,两人正襟危坐在桌子后面,尽可能的给兴盛公司展现一个良好的形象。
然而他们坐了一会儿,也没见到一个应聘者愿意在他们的招聘台前坐下来或者弯下腰。他们的位置本身不太好,太靠里了,就算有些求职者来到面前,瞟一两眼他们的招聘启事就转身走人,显得一点兴趣都没有。
“到这里来招聘总经理,呵呵,你觉得可能吗?”
“看那两个招人的就像是来玩,他们的水平能招总经理吗?启事上信息看不懂,骗子都有可能。”
这时两个男生走过胡铭晨他们的面前,瞥了一眼他们的启事信息后,两人聊着天走开。
也难怪,胡铭晨和胡建强怎么看也不像是公司高管,尤其是胡铭晨,就像是跟着胡建强来玩的家属。而且他们对这位总经理的要求确切点说就一条,那就是有旅游行业相关经验者优先,其余的,男女不限,籍贯不限,学历不限,专业不限,就连经验也没有说多少年,能力和技能上也没有明确,薪水还是面议。
当然,他们的招聘不吸引人,还因为公司不是在镇南,而是在凉城。
现在是毕业季,镇南有多所大学,这些大学的毕业生在找工作的时候,几乎都希望留在镇南工作,或者去往更大的城市。所以下面县市来招聘,相对来说找到自己需要的人才困难就比较大,年轻人到了大城市之后,就不愿意再去小的城市,即便工资待遇还可以,他们也会觉得大城市机会更多,生活更便利,到小城市去,还担心一段时间后自己就变土。
招聘启事上,已经注明公司所在地是凉城,工作地点也是在凉城。
“怎么半天一个人都没有来我们这里问问。”胡建强叹了口气道。
现在胡建强和胡铭晨也不再正襟危坐了,坐了反正也起不到作用。
胡铭晨斜坐在椅子上,靠着旁边的隔板:“不用气馁,这些人就算上来问又有什么用作
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